E-performance adalah Sistem Informasi manajemen Kinerja dalam rangka penilaian prestasi kinerja pegawai yang lebih Objektif, terukur, akuntabel, partisipasif dan transparan, sehingga terwujud manajemen pegawai berdasarkan prestasi kerja dan sistem karier kerja pegawai negeri( PNS ) dilingkungan Pemerintah Kota Surabaya,
Aplikasi ePerformance ini dirancang sesuai dengan peraturan Walikota Surabaya No. 7 Tahun 2017 tentang Petunjuk Teknis Pemberian Uang Kinerja pada belanja langsung kepada PNSD diLingkungan Pemerintah Kota Surabaya. diharapkan dengan adanya sistem informasi dalam hal Manajemen Sumber daya Manusia ( SDM ) akan dapat memotivasi kinerja PNS Pemerintah Kota Surabaya dalam meningkatkan mutu kinerja individu dan organisasi, serta mendukung terlaksananya program kerja yang telah direncanakan dan disusul secara optimal, untuk lebih jelasnya silahkan kunjungi Link disini atau Unduh Aplikasinya diSini
Dasar hukum terkait hal tersebut bisa di lihat diLink Websitenya
Download Versi Lama Aplikasi
19 - 05 - 2020 Versi 1.7.3
21 - 10 - 2019 Versi 1.6.8
No comments:
Mohon tidak menggunakan kata kata yg mengandung SARA, atau kata kata yang tidak pantas, Terimakasih